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Concours de pitch

édition 2019

Présenté par

Vous êtes passionnés par le numérique et l’innovation ? Votre entreprise conçoit des produits ou des services numériques commercialisables qui sont ou peuvent être liés par l’assurance ? Vous avez démarré votre entreprise depuis plus d’un an et avez des ventes à votre actif ?

Inscrivez-vous au concours de pitch Insurtech QC présenté par V-NEO et courez la chance de remporter, en plus d’une superbe visibilité, le prix suivant :

La « Bourse des Assureurs », gracieuseté de Cooperators, Industrielle Alliance, Promutuel et SSQ, permettra de d’offrir 10 000$ en prix, dont un premier prix de 6000$ et un deuxième de 2500$. Les 3 autres finalistes remporteront chacun 500$;

Un accompagnement de Desjardins Lab en fonction de votre stade de développement (plus de renseignements plus bas*);

Une période d’accompagnement et un accès illimité à l’accélérateur-incubateur LE CAMP sur une période de 3 mois (moment à déterminer avec le gagnant);

5 finalistes pourront présenter leur projet novateur. Ces finalistes profiteront également d’un accompagnement préparatoire au concours de pitch, gracieuseté de Denis François Gravel (PRESENTabilité) et de V-NEO.

 

Membres du jury

Annie Lafond, Vice-présidente – Marketing et affaires électroniques chez SSQ Assurances

Philippe Gosselin, Directeur Innovation chez Desjardins Groupe Assurances Générales (DGAG) chez Desjardins

Marc Hughes, Vice-président exécutif Québec chez GFT

Keith Beaudoin, AmpMe, J’entreprends Québec

Xavier Freeman, Cofondateur et Président d’Allset

 

Venez assister à un concours de pitch haut en couleur! 

 

Quelles sont les entreprises éligibles ?

Le terme « entreprise » est non limitatif. Il englobe toutes formes juridiques : Société, travailleur autonome, organisme à but non lucratif, coopérative.

L’entreprise doit :

  1. Avoir un produit ou un service qui est lié au domaine de l’assurance
  2. Ce produit ou service doit être technologiquement mature et prêt à la commercialisation
  3. Ce produit ou service ne peut avoir été mis en marché avant le 9 avril 2017 ou devra l’être au plus tard le 30 juin 2019
  4. Avoir un fort potentiel de croissance
  5. Être une entreprise canadienne

Qui sont les candidats éligibles ?

  • Le candidat ne peut faire partie que d’un seul dossier.
  • Le candidat doit être administrateur et/ou dirigeant de l’entreprise (sauf dans le cas d’un travailleur autonome).
  • Les candidats de tous âges sont admissibles. Si un finaliste est mineur en date du 3 avril 2019, il devra être accompagné par un adulte (18 ans et plus).

Date limite d’inscription 18 mars 2019

*Le programme Startup en résidence de Desjardins, c’est :

500 heures d’accompagnement

30 experts

20 partenaires au Canada et en Europe

1 programme unique

Le programme Startup en résidence (SeR) favorise le développement des startups susceptibles d’avoir un impact sur le virage numérique du Mouvement Desjardins et ainsi de créer de la valeur ajoutée pour les membres et les clients de l’institution financière.

Au-delà de l’hébergement, les fondateurs(trices) bénéficient de conseils pratiques, d’un programme complet d’animations collectives et d’une connexion aux réseaux de l’innovation. Au travers ce programme, SeR stimule l’écosystème dans son intégralité.

Les secteurs recherchés :

  • Entreprise de technologie financière
  • Entreprise de technologie réglementaire
  • Entreprise de sécurité informatique
  • Données et intelligence artificielle
  • Entreprise de technologie en assurance

Les critères de sélection pour les startups sont les suivants :

  • posséder une solution d’affaires susceptible de créer de la valeur ajoutée pour les membres et les clients de Desjardins;
  • avoir testé une première version de leur produit dans le marché;
  • démontrer de la traction;
  • avoir terminé une première ronde de financement (« amorçage »);
  • le cas échéant, être prêt à investir des ressources dans la réalisation d’une démonstration de faisabilité avec un secteur d’activité de Desjardins;
  • travailler à temps plein au démarrage de leur startup;
  • avoir une équipe de direction composée de personnes motivées, réceptives à l’encadrement et collaboratrices.
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